Бизнесмен, свързан с Китай, дело за изнасилване на Alibaba получава 18 месеца

Когато млада служителка в Alibaba, една от най-големите технологични фирми в Китайобвини мениджъра си и клиент на компанията в сексуално посегателство след служебна вечеря с алкохол миналото лято, това изглеждаше като повратна точка за зараждането на страната #MeToo движение.

Месеци по-късно нещата не се разиграха по този начин.

През септември прокурорите реши да не обвинява шефа на жената защото казаха, че поведението му не съставлява престъпление. През ноември Alibaba уволни жената, която е идентифицирана от полицията и нейните адвокати само по фамилията си Джоу. Компанията твърди, че г-жа. Джоу беше накърнил репутацията си, като разпространяваше лъжи.

Но сега, в най-новата разработка, китайски съд в сряда намери Джан Гуо – клиентът на компанията, когото г-жа. Джоу обвини в сексуално посегателство заедно с шефа й – виновен в “насилствена непристойност”. То нареди на г. Джан ще излежи 18 месеца в затвора, превръщайки се в един от малкото високопоставени случаи на мъже в Китай, подведени под отговорност след обвинения в сексуално насилие.

Народният съд на окръг Хуайин в Източен Китай пише в своето решение, че според констатациите си г-н. Джан се възползва от г-жа. От опиянението на Джоу и че я е тормозил близо до рецепцията на ресторанта и в частна трапезария. Установено е също, че Mr. Джан отиде в хотелската си стая на следващия ден и отново я нападна.

Али Баба уволни г-жа Бившият шеф на Джоу, идентифициран в новинарски репортажи с неговото фамилно име Уанг, през август след г-жа. Джоу публично го обвини в изнасилване. Alibaba не отговори веднага на искане за коментар относно съдебното решение в сряда срещу г-н. Джан. Фън Янцянг, г-н. Адвокатът на Джанг каза, че присъдата е грешна и нарече клиента му невинен. Г-н. Джанг заяви в съда, че планира да обжалва решението, каза адвокатът му.

Госпожица. Джоу каза в писмени отговори на въпроси, че г-н. Присъдата на Джан беше по-кратка от това, което очакваше. Тя каза, че епизодът е довел до влошаване на психическото и физическото й здраве и че се притеснява, че решението на съда ще обезкуражи други жени да се явят в Китай.

„Не мога лесно да насърча повече жени да бъдат силни и смели, защото знам колко болезнен и труден е този процес“, каза тя. Но вместо да „умира“ без отговори, добави тя, „човек трябва да избере да се бори упорито и да получи справедливост“.

Инцидентът привлече национално внимание миналата година, когато г-жа. Джоу се изправи и изкрещя за сексуалното насилие в едно от кафенетата на Alibaba. Видео, публикувано онлайн, показва как тя силно обвинява шефовете си и човешките ресурси, че пренебрегват оплакванията й. Докато видеото се разпространяваше в социалните медии, то предизвика вълнение сред зрителите, ядосани от многото пристрастия и дисбаланса на властта, с които се сблъскват жените в Китай.

В Движението #MeToo се бори да набира скорост в страната. Жените, които обвиняват мъжете в сексуален тормоз или в създаване на токсично работно място, често се срещат с витриол онлайн. Институциите популяризират послания за овластяване на жените, но много жени казват, че обвиненията в неправомерно поведение от страна на колеги или началници често се игнорират.

Съдът в сряда каза, че прокуратурата е предоставила “надеждни и достатъчни доказателства” при изграждането на делото срещу г-н. Джан. В него се казваше Mr. Джан не си призна, нито беше поискал прошка. Китайските медии съобщиха, че нито г-жа. Джоу, нито г-н. Уанг, които бяха изброени като свидетели, се явиха в съда по време на двудневния процес в началото на юни.

Клер Фу допринесъл за изследване.